作为潜在的代孕妈妈，您有权尽可能多地了解代孕 妈妈的费用 或平均薪酬。这包括了解哪些因素会影响您的薪酬待遇。
代孕母亲的补偿金由什么构成？
代孕妈妈的总薪酬由三个大类组成。这三个大类是 (1) 基本费用、(2) 津贴和 (3) 可报销费用。代孕妈妈的薪酬可能因具体情况而异。
让我们更深入地了解一些关键的薪酬组成部分。
基本补偿
代孕妈妈平均收入中最重要的部分是基本费用。基本费用是代孕妈妈为准父母怀孕数月的补偿。在费城代孕中心，首次代孕的妈妈通常会获得 35,000 美元的基本费用，分八 (8) 次等额支付，从通过胎儿心率确认怀孕开始。曾经代孕过的人将获得 5,000 美元以上的基本费用（或 40,000 美元以上）。基本补偿可以协商，尤其是对于拥有优质健康保险的代孕妈妈来说，这些保险将涵盖代孕期间的产前护理。
津贴
在与准父母签订合同后，代孕妈妈 每月将获得 250 美元的津贴。这笔钱用于支付代孕妈妈往返预约的交通费以及怀孕期间可能遇到的小杂费。在代孕妈妈签订合同的整个期间（通常为 14-16 个月），这笔津贴总计约为 4,000 美元。
代孕妈妈每次进行胚胎移植手术（无论是否怀孕）还可获得 1,000 美元，一次性 500 美元的孕妇服装补贴，以及每周 150 美元的产后吸奶和储存母乳补贴。
如果您最终怀了双胞胎，您将在怀孕基本补偿金的基础上获得 5,000 美元的额外补偿。
如果代孕妈妈接受侵入性手术，她们还会得到特殊补偿。每次手术（如宫腔镜检查或盐水超声检查）可获得 500 美元的补偿，这些手术通常在胚胎移植前进行。如果发生选择性减胎或流产，代孕妈妈可获得 1,000 美元的补偿。如果婴儿是剖腹产出生的，代孕妈妈在分娩后可获得 3,000 美元的一次性补偿。
可报销的费用
在签订代孕合同期间，准父母必须确保代孕妈妈有足够的保险。
大多数代孕妈妈在三 (3) 个方面获得全面的保险保障。
大多数代孕妈妈在三 (3) 个方面获得全面的保险保障。
- 医疗保险，旨在涵盖所有产前护理和分娩费用。
- 代孕妈妈的家人将获得25万美元以上的人寿保险。
- 如果代孕妈妈部分或全部失去生殖器官，器官损失保险将为代孕妈妈提供 5,000 至 10,000 美元的赔偿。
此外，代孕期间接受护理的任何共付额或费用分摊均由准父母报销。代孕期间，代孕妈妈无需自付任何产妇护理费用。
代孕妈妈通常需要请假去赴约。如果出现问题，她们还可能被要求卧床休息。代孕妈妈的健康始终是首要关注的问题。如果代孕妈妈不得不缺勤，她们将获得等额的工资补偿。此外，如果代孕妈妈在怀孕期间按照医生的要求卧床休息，代孕妈妈将获得任何育儿和家务费用的补偿。
代孕妈妈的底线
费城代孕中心的代孕妈妈预计总薪酬和薪酬待遇在 55,000 美元至 60,000 美元之间。此外，我们的机构还提供许多非金钱福利，从经验丰富且富有同情心的案例管理到免费健康指导和代孕妈妈专属社交活动。
我们希望各方了解这些数字，因为我们相信透明和诚实的沟通，并有助于为各方设定期望。
有些项目有协商的余地。但是，该对话将在代理机构、准父母和代孕妈妈之间进行。一旦达成一致，它将被记录在最终的法律合同中。如果您正在考虑成为代孕妈妈，我们建议您仔细阅读上述信息。如果您有任何其他问题或疑虑，请 联系我们。我们很乐意回答您的任何问题！
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